Referent*in (m/w/d) Teilzeitstelle beim LandesSportBund Nds. e. V. im Team Bildung/Qualifizierung

| Anbieter | LandesSportBund Niedersachsen e. V. |
|---|---|
| Einstelldatum | 26.02.2026 |
| Branchen | Sportvereine und Sportverbände |
| Anstellungsverhältnisse | Vollzeit/Teilzeit |
| Standort | 30169 Hannover |
| Download | Das Job-Angebot als PDF herunterladen |
Beschreibung
Der LandesSportBund Niedersachsen e. V. (LSB) – Dachverband von 47 Sportbünden, 61 Landes-fachverbänden und rd. 9.100 Sportvereinen mit mehr als 2,7 Mio. Mitgliedern – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet für die Zeit des Mutterschutzes und der sich daran anschließenden Elternzeit der Stelleninhaberin
eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) im Team Bildung/Qualifizierung
(Teilzeit 20 Std./Woche).
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
•Innovative Weiterentwicklung des Bereichs „Digitale Bildung“ für den LandesSportBund, seinen Gliederungen und Landesfachverbänden
•Konzeptionelle Weiterentwicklung digitaler Bildungsformate auf dem „LSB Online-Campus“
•Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung einer KI-Strategie im LSB Niedersachsen
•Betreuung von Digitalisierungsprojekten (u.a. Digitalisierungsprozess des LSB)
•Entwicklung digitaler und interaktiver Lehr- und Lernmaterialien
•Mitarbeit bei teaminternen und teamübergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen
•Didaktische Beratung und Begleitung der Sportbünde und Landesfachverbände bei der Entwicklung digitaler Lehr- und Lernformate
•Qualifizierung von Referentinnen und Referenten „im Kontext digitale Bildung (eReferent*innen-Zertifikat)“
•Mitwirkung bei zentralen Bildungsveranstaltungen und Arbeitstagungen
Wir erwarten:
•Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Magister, Master) im Bereich Sportwissenschaft, Erwachsenenbildung oder vergleichbare Ausrichtung
•Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Jugend- und Erwachsenenbildung
•Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von (digitalen) Bildungsformaten und im Community-Management sowie in der Moderation von Arbeitsgruppen
•Kenntnisse über die Strukturen des LandesSportBundes Niedersachsen e. V.
•Idealerweise ein DOSB-Ausbilderzertifikat sowie eReferierenden-Zertifikat
•Ein hohes Maß an Selbstorganisation, Beziehungsgestaltung, Teamfähigkeit und Zielorientierung sowie Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden
•Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten und digitalen Lehr- und Lernmedien
•Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und in den Abendstunden
•Einen Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
•Ein sinnstiftendes Aufgabenspektrum mit Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Team
•Intensive Begleitung und regelmäßige Feedbackgespräche
•Personal- und Teamentwicklung sowie die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung
•Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
•Mensa und betriebliche Bewegungs- und Gesundheitsangebote
•Eine Vergütung in Anlehnung an die Regelungen des TV-L in der Entgeltgruppe 12 mit den beim LandesSportBund Niedersachsen e. V. üblichen Sozialleistungen
Für die Beantwortung von Fragen steht Ihnen Frau Dr. Andrea Kleipoedszus unter +49 511 1268 160 gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 22.03.2026 gerichtet an Herrn Marco Lutz ausschließlich über unser Karriereportal ein. Die Vorstellungsgespräche sollen nach aktueller Planung am 15.04.2026 stattfinden.

Weitere Jobangebote von LandesSportBund Niedersachsen e. V.
- Aushilfe (m/w/d) auf geringfügiger Basis für die Cafeteria der Akademie des Sports Hannover
- Referentin / Referent (m/w/d) im Team Vereinsentwicklung
- Pflichtpraktikum (m/w/d) im Bereich Vereinsentwicklung mit dem Schwerpunkt Digitalisierung im Sportverein
- Projektleitung (m/w/d) Nachhaltigkeit im Vereinssport