Veranstaltungskalender der vernetzten Personalentwicklung

An der DSHS wird Personalentwicklung „vernetzt“ gedacht und gestaltet, denn verschiedenste Abteilungen (wie z.B. das Gleichstellungs- oder das Promotionsbüro, die Abteilungen wie „Forschung und wissenschaftliche Qualifizierung“; Betriebliches Gesundheitsmanagement; die zentrale Personalentwicklung oder der Familienservice) bieten dauerhaft umfassende bedarfs- und zielgruppenspezifische Weiterbildungsangebote und -maßnahmen an.

 

Bei spezifischem Bedarf oder Fragen steht Ihnen die gerne zur Verfügung.

 

Hinweis für Promovierende: spezifische Angebote Rund um Ihre Promotion finden Sie hier: Pflichtmodule und Wahlmodule

 

8 Termine gefunden für »Nächster Monat«

Online-Coaching-Programm: "Projektmanagement an Hochschulen"

Unser neues, hochschulspezifisches Coaching-Programm unterstützt Sie dabei, laufende Projekte und Vorhaben strukturierter, ergebnisorientierter und mit deutlich weniger Abstimmungsaufwand zu steuern.

Besonderheit: Im Mittelpunkt stehen von Beginn an Ihre eigenen Projekte – nicht theoretische Fallbeispiele: Sie wenden die Inhalte direkt auf Ihre aktuelle Projektpraxis an.

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Studierende in der Krise unterstützen – Möglichkeiten und Grenzen in der Lehre

Diese Veranstaltung soll Ihnen als Lehrende und wichtige Ansprechperson für Studierende in belasteten Situationen helfen, Ihre Rolle gut ausgestalten zu können. Sie erhalten Input über psychische Gesundheit im Hochschulkontext können sich mit anderen Lehrenden austauschen. Dabei werden insbesondere auch Essstörungen in den Blick genommen.

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Interaktiver Vortrag: Ganzheitliche Rhetorik und gelingende Kommunikation

anlässlich des Internationalen Frauentages und des 4. Spoho-Frauentages

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Referate anleiten und begleiten

In vielen Lehrveranstaltungen sind Referate Teil der Studien- oder sogar der Prüfungsleistung. Leider führen diese nicht selten zu Frust - auf Seiten der Referierenden, der zuhörenden Studierenden und der Lehrenden. Daher fokussieren wir in diesem Workshop, wie Lehrende Referate studierendenzentriert und kompetenzorientiert, aber auch effizient anleiten und begleiten können, sodass das Format Referat einen lernzielbasierten Wissens- und Kompetenzgewinn, aber auch Freude am Lehren und Lernen auf allen Seiten bringt.

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Im Lehramt unterrichten – Inklusionskompetenz für die Schule vermitteln

Wie kann die Lehre an der DSHS so gestaltet werden, dass angehende Sportlehrkräfte bestmöglich auf eine inklusive Schulwirklichkeit vorbereitet sind? Ausgehend von der UN-Behindertenrechtskonvention sowie von Beispielen aus unterschiedlichen Schulformen und Bundesländern wird die aktuelle Realität inklusiven Sportunterrichts gemeinsam beleuchtet.

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Modulleitung - Zwischen Anspruch und Realität

Die Veranstaltung ist als unterstützende Rahmung zur Tätigkeit als Modulleitung konzipiert. Kurzinputs zeigen die wesentlichen DSHS internen Regelungen der Modulleitung, Gestaltungsspielräume, Rechte und Pflichten auf. Die Auseinandersetzung mit der Rolle als Modulleitung und die Möglichkeiten zur Gestaltung von Modularbeit werden diskutiert.

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Future Skills – überfachliche und transformative Kompetenzen in der Hochschullehre

Das Future Skills-Framework beschreibt eine Sammlung von Kompetenzen, die angesichts aktueller gesellschaftlicher und technologischer Entwicklungen an Bedeutung gewinnen. Neben digitalisierungs- oder technologiebezogenen Kompetenzen umfasst das Framework auch klassische (überfachliche) und transformative Kompetenzen wie Lösungsfähigkeit, Kreativität, Innovations- und Veränderungskompetenz. Diese befähigen Akteur*innen, in komplexen Handlungsfeldern gestalterisch aktiv zu sein.

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Von Kopf bis Fuß aktiv – bewegte Lehrmethoden für wirksame Seminare

Aktive Studierende sind der Schlüssel zu erfolgreicher Lehre. Der Workshop zeigt, wie bewegungsbasierte Methoden kognitive und körperliche Aktivierung verbinden und so den Lernerfolg steigern.

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