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  • hochschulentwicklungsplan_2025-2031.pdf
    dargestellt und das Alleinstellungsmerkmal als Sportuniversität noch stärker als bislang entfaltet werden. Die Strahlkraft der Deutschen Sport- hochschule Köln als innovative, breit gefächerte und exzellente [...] beschreiten wollen. Er versteht sich als strategische Fortschreibung unseres Leitbilds und knüpft damit ausdrücklich an das Selbstverständnis der Deutschen Sporthochschule Köln als Europäische Sportuniversität [...] verstehen wir als die Fähigkeit, sich langfristig an Ver- änderungen und Herausforderungen anzupassen, um in einer sich wandeln- den Welt weiterhin relevant, leistungsfähig und innovativ zu bleiben. Als Universität

  • hochschulgesetz_nrw.pdf
    en bei identischem Lebenslauf und gleicher Eig- nung als weniger kompetent und als weniger für eine Einstellung ge- eignet eingeschätzt werden als ihre männlichen Bewerber. Diese Vor- verurteilung muss [...] Nordrhein-Westfalen und nach Maßgabe von Teil 9 für die Anerkennung von Bildungseinrichtungen als Hochschulen und als Kunsthochschulen, für die staatlich anerkannten Hochschulen und Kunsthochschulen und für [...] dem die Rechte und Pflichten als hauptamtliches Rektoratsmitglied geregelt sind, ist im Fall der Abwahl zu kündigen. (4) Die Hochschule kann insbesondere diejenigen, die als hauptberufliche Rektoratsmitglieder

  • hrk_selbstverpflichtung_geschlechtergerechtigkeit.pdf
    Geschlechterkompetenz nicht als das Abhaken von Checklisten, sondern als kontinuierlichen Lernprozess im Zuge der Organisationsentwicklung – sowohl für die Institution als auch ihre Mitglieder – zu ver- [...] 1. Aktive Rekrutierung zur Erweiterung des Kandidat:innen- pools: Wir werden aktive Rekrutierung als Element eines strategischen Personalmanagements und einer langfristigen und zukunftsorientierten P [...] den Status quo mit Blick auf Geschlechtergerechtigkeit bei Berufungen sowohl auf institutioneller als auch auf fächerspezifischer Ebene durch den Einsatz geeigneter Monitoring-Instrumente systematisch

  • imageplant_how_to.pdf
    der Deutschen Sporthochschule Köln Anmeldung über den Button „Interne Anmeldung“ mit der DSHS ID als Benutzername und dem Passwort, mit dem Sie sich auch an der SpoHo am PC ein- loggen. Sie können über [...] lich erweitert. Wir starten mit einer verhältnismäßig kleinen Auswahl von Campus- und Symbolbildern. Als nächstes folgen historische Motive der Sporthochschule und Veranstal- tungsfotos. HINWEIS Generell

  • imageplant_suche.pdf
    Button „+“ können Sie Bilder zu Ihrer Zwischenablage hinzufügen. Hier ist es möglich, eine Auswahl als Kollektion zu speichern, auf die Sie bei der nächsten Anmeldung in ihrem Imageplant-Konto wieder zugreifen

  • interview_braunüller_sz_26.pdf
    feierte. Vor versammelter Mannschaft beschimpfte Clough Fashanu als „Schwuchtel“ und schloss ihn kurze Zeit später vom Training aus. Als Fashanu trotzdem auf dem Gelän- de erschien, rief sein Trainer die [...] nach ihrer Karriere als ho- mo- oder bisexuell geoutet, zählte das Fach- portal Outsports kürzlich nach. Nur zum Vergleich: Die Zahl der momentan aktiven Fußballprofis liegt bei mehr als 120 000. Einer der [...] Cavallo, dessen Coming- out etwas mehr als vier Jahre her ist. Caval- lo, damals 21 Jahre alt, war gerade Stamm- spieler bei seinem Klub Adelaide United ge- worden, als er im Oktober 2021 ein Video in den

  • interview_braunüller_sz_26.pdf
    feierte. Vor versammelter Mannschaft beschimpfte Clough Fashanu als „Schwuchtel“ und schloss ihn kurze Zeit später vom Training aus. Als Fashanu trotzdem auf dem Gelän- de erschien, rief sein Trainer die [...] nach ihrer Karriere als ho- mo- oder bisexuell geoutet, zählte das Fach- portal Outsports kürzlich nach. Nur zum Vergleich: Die Zahl der momentan aktiven Fußballprofis liegt bei mehr als 120 000. Einer der [...] Cavallo, dessen Coming- out etwas mehr als vier Jahre her ist. Caval- lo, damals 21 Jahre alt, war gerade Stamm- spieler bei seinem Klub Adelaide United ge- worden, als er im Oktober 2021 ein Video in den

  • leitbild_studium_und_lehre.pdf
    Förderung sieht sich die Deutsche Sporthochschule Köln als Ort für die gemeinsame Entfaltung und Per- sönlichkeitsentwicklung sowohl von Studie- renden als auch Lehrenden auf dem Boden wissenschaftlichen Denkens [...] bezieht sowohl Präsenz- als auch Selbststudium mit ein. Diversität und soziale Verantwortung Die Deutsche Sporthochschule Köln versteht sich übergreifend und auch in Studium und Lehre als diversitätsorientierte [...] stärken – Mobilität und Vernetzung Das Selbstverständnis der DSHS als European Sport University begründet eine gestärkte Internationalisierung als strategische Leitlinie. Dabei steht die Förderung der individuellen

  • leitbild_studium_und_lehre.pdf
    Förderung sieht sich die Deutsche Sporthochschule Köln als Ort für die gemeinsame Entfaltung und Per- sönlichkeitsentwicklung sowohl von Studie- renden als auch Lehrenden auf dem Boden wissenschaftlichen Denkens [...] bezieht sowohl Präsenz- als auch Selbststudium mit ein. Diversität und soziale Verantwortung Die Deutsche Sporthochschule Köln versteht sich übergreifend und auch in Studium und Lehre als diversitätsorientierte [...] stärken – Mobilität und Vernetzung Das Selbstverständnis der DSHS als European Sport University begründet eine gestärkte Internationalisierung als strategische Leitlinie. Dabei steht die Förderung der individuellen

  • leitlinien_guter_fuehrung.pdf
    Führungskräfte fördern aktiv Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt als Stärke gesehen wird. Sie achten auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, gewähren, wo möglich, [...] Veränderungsprozesse. Führungskräfte bieten den Mitarbeitenden Gestaltungsspielräume. Fehler werden als Lernchancen genutzt, und es erfolgen Hilfe- stellungen zur Optimierung. Nachhaltigkeit ist integraler
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Zuletzt aktualisiert: 24.11.2025
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